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    赫章團縣委:“三個堅持”加強志愿者管理培養

     

    2021-08-30 08:54:00   來源: 貴州日報   

      近年來,貴州省赫章團縣委著眼大學生志愿服務西部計劃志愿者隊伍建設,通過“三個堅持”工作模式加強志愿者管理,進一步引導鼓勵大學生志愿服務西部計劃志愿者深入基層、扎根基層、服務基層、奉獻基層,為赫章縣經濟社會高質量發展提供人才支撐。

      堅持暢通“渠道” 培養政治上忠誠的志愿者隊伍

      今年以來,圍繞該縣經濟社會發展對急需緊缺人才的需求,引進基層社會管理、基層青年工作、基礎教育等領域緊缺人才18名。

      堅持讓志愿者到基層一線、艱苦崗位去鍛煉的原則,每年將90%以上志愿者安排在鄉鎮一線崗位,通過壓擔子、交任務、給機會,讓他們在實踐中提升素質、增強本領,志愿者們在基層一線身兼多職,得到服務單位的一致好評。

      堅持制度“管行” 培養干事上擔當的志愿者隊伍

      通過建立定期走訪制度,主動深入志愿者服務單位,掌握志愿者在崗履職情況,了解服務單位對志愿者的真實評價,結合走訪情況,及時調整管理思路。

      建立座談交流制度,面對面傾聽志愿者心聲,及時了解工作開展過程中遇到的困難、交流工作方法、增強解決困難的方法和能力。

      建立志愿服務制度,圍繞縣委、縣政府中心工作,組織西部計劃志愿者參與鄉村振興、疫情防控、文明創衛、普法宣傳、禁毒防艾、關愛行動等志愿服務活動,參與搶險救災等急難險重任務,有效提升西部計劃志愿者整體形象。

      同時,出臺了《赫章縣大學生志愿服務西部計劃志愿者考核辦法(試行)》,結合實際情況實行不定期和定期考核評比,通過考核、考評等方式落實三年優秀轉聘政策,讓優秀志愿者進入事業單位參與或開展團的工作,極大地增強了志愿者人才隊伍的活力。

      堅持保障“提神” 培養作風上過硬的志愿者隊伍

      為更好地凝聚團員青年力量,激發志愿者干事創業激情,充分發揮志愿者先鋒帶頭作用,引導廣大志愿者更好地扎根基層、服務基層。團縣委從加強組織領導、健全工作機制、落實經費保障、強化指導管理等五個方面,明確各方職能,優化服務管理。

      召集志愿者和服務單位召開會議,明確要求志愿者嚴格遵守各服務單位的各項規章制度,要求各服務單位按照“誰用人,誰受益,誰負責”和“培養與使用并重”的原則,教育好、管理好、關心好志愿者,落實好志愿者的食宿和學習生活中各項保障。

      鼓勵志愿者在當地就業創業,為志愿者搭建平臺參加電商培訓、創業培訓、公考培訓等,為期滿志愿者扎根基層創造有利條件、提供就業崗位信息,并為其參加各類選錄工作提供便利、支持和幫助。(記者 夏民)

    責任編輯:李彥龍
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